电气和仪表

发表于 2012-6-21 00:51:01

比如一个单位，管电气的人水平不是很高，将来工作时，是否可以将变电部分以外的工作交给仪表来做呢？请指正

发表于 2012-6-21 04:06:26

回复 1# zhuhuajingang

电气和仪表还是有一定的专业区别的，电气方面的日常管理和维护针对带电安全距离及供电的可靠性比较高，而仪表除了电源是220V外，其他的基本上都是弱电，所以时间长了，大家在管理上可能会形成一种思维定势，不便于下一步的工作开展，建议对电气人员加强培训，可以适当的给予管理帮助。

发表于 2012-6-21 07:21:51

当然可以呀，很多企业电气仪表不分的，特别是中小企业，负责工程师就叫仪电工程师，维修工也一样，由于国内学校基本是电气和仪表分两专业，所以有相应的分工，我个人觉得还是合一起比较好，可以提高工作效率，同时可以提高人员素质和知识面，前提是做好培训

发表于 2012-6-21 10:37:16

我同意二楼的观点
况且楼主提到的还是变电的部分

发表于 2012-6-21 13:52:41

电气和仪表是否分开取决于工作量。如果工作量大，需要人多，分工可以细化就可以分开。如果是小厂，电器仪表设备又不多，一个人能干的过来，何必用那么多人呢。

发表于 2012-6-21 17:08:06

我认为电气、仪表是两个不同的专业，还是分开的较好，这样更便于管理。

发表于 2012-6-21 20:23:31

回复楼主，不赞成将变电部分交给仪表。理由有二，一变电部分是属于电工作业，应该持有相关的特种操作证方可作业，这是安全要求；二仪表专业属于弱电作业，对安全的要求性并不高，但这会造成从事变电操作时的安全模糊，这也是人身及设备的安全隐患。

发表于 2012-6-21 23:38:56

只要懂得东西多，谁来管无所谓吧。。。

发表于 2012-6-22 02:54:21

我觉得还是分开的好，这也关系到强弱电的问题，有时候搞电的也会明白点仪表知识，但不代表能取而代之，仪表的更不可能熟悉全部的电气知识。很多大型企业都是分开的

发表于 2012-6-22 06:09:46

根据企业的发展情况,如果相对比较小可以在一起,如果是稍大型企业最好分开,便于开展工作,及责任的划分

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